您家中的成员是否有补充技能?也许有人拥有优秀的管理技能,别人对营销有目光,另一个人在销售方面很棒。这是成功的强烈三重技能!首发家庭拥有的业务可以是利用您家庭的业务优势和满足市场需求的好方法。
家庭企业也有很大的成功潜力。根据2019年的研究PricewaterhouseCoopers.(普华永道),79%的家族企业报告说,他们期望在未来几年看到稳步增长,而16%则声称他们期望在同一时期看到剧烈增长。
你是否希望形成一个LLC.或者另一个商业结构,这是您需要了解的是,您需要了解的是从家族企业开始的。
5键成功开发和经营家庭企业
启动家族企业时,您希望关注一些关键的东西并同意至少将冲突至少保持冲突。通常,家庭和商业伙伴之间的线路可能会被模糊。制定规则和指导方针可以帮助熄灭任何家庭火灾。
以下是您需要思考的五件关键令,同意并放在纸上,以便您在同一页面上。这些准则还可以在发生冲突时提供待遇的东西。
1.定义每个人的角色
所有涉及的各方都会成为合作伙伴吗?是否会有家庭成员不希望业务的所有权,并只是想成为员工?把它全部划分并定义每个人的角色。
如果家庭成员之间会有伙伴关系,股权将如何爆发?它会均匀,或者有人会比其他人更股权吗?定义百分比。
你也想看看每个人的技能。公司将如何分开,每个人都会举行角色?如果您有熟练寻找客户的熟练,请让他们抬头销售。如果有人擅长营销,让他们运行社交媒体。定义所有角色并确保每个人都同意。
2.同意赔偿计划
每个人将如何获得报酬?每个人都有薪水吗?一些工作会以每小时率吗?有百分比的利润分享吗?这些数字会是什么?如果有一件事可以划分一个家庭并摧毁家庭拥有的商业,这是金钱问题。
确保家庭企业中的每个人都公平地支付,每个人都了解他们如何从公司和他们提出的工作中获益。
3.制定如何解决冲突
如前所述,金钱问题可能导致冲突沸腾在家庭企业中。但是,许多其他分歧可以在运营业务时进行。日常运营可能成为问题,账单,分歧,客户服务问题,缺乏库存,EGO ......列表继续和打开。底线是会有冲突 - 期望它。
好消息是因为你是一个家庭,你可能必须在过去的共同解决冲突。考虑对您的特定家庭的工作良好,并让我们告知您的业务冲突解决计划。你会举行会议,坐下来所有利益相关者,并讨论如何努力解决决议吗?或者是否涉及业务的所有家庭成员?
做出你认为最适合家庭和业务的决定,并记下你在出现时解决冲突的方式。
4.概述退出和继承计划
当某人离开家庭企业, 怎么了?如果一个成员离开并拥有一定比例的业务,发生了什么?其他成员是否需要购买它们?他们会允许家庭成员离开并维持公司的部分所有权吗?这些是你需要坐下来讨论的家庭的东西。一旦你弄清楚如何发生事情,请务必以书面形式提出。
此外,当有人旧的人已经过时并希望将业务传递给他们的孩子或完全卖业务时会发生什么?将如何发生这种情况,转型将如何达成一致?
早些时候提到的普华永道调查预计今年39%的家属企业将遭受收购或合并。也就是说,为了看到退出,您需要有一个战略计划。根据调查,27%的家庭企业没有这样的计划。
弄清楚退出和继承计划,最大限度地减少伤害感情,并有助于消除未来的分歧。
5.设置工作和家庭边界
最艰难的事情之一是单独的工作和家庭生活。当果汁仍然流动时,它可以很容易地带回工作,但这可能会打断允许每个人放松和专注于家庭时间的分离的需求。
设置清晰的工作和家庭边界。例如,如果业务在下午5点关闭,则同意不讨论业务问题,直到您在第二天早上再次开始工作。提前制定这些边界,所以所有各方都被理解并遵循。
家属的经营理念
您的家人是否希望启动家庭拥有的业务,但不确定每个人都想参与哪种类型的风险?以下是一些想法,帮助让车轮转向你的头部。
- 餐厅
- 农场
- 当地的砖墙店
- 餐饮
- 自由职业者
- 清洁/家务
- 景观
- 在线经销商
- 摄影
- 网站设计
- 差事服务
- 宠物美容
- 房屋租赁
- 房子翻转
开始家庭企业的一些最好的国家是什么?
寻求资本分析了所有50名美国各国,以确定哪些是开始业务的最佳选择。使用诸如工作年龄人口的增长,失业率,营业税,风险投资流动,GDP增长,生活费用和商业生存率等各国的标准,他们确定了最初的十大最佳状态您的业务于2020年:
- 犹他州
- 佛罗里达
- 德克萨斯州
- 科罗拉多州
- 加利福尼亚州
- 北卡罗来纳
- 爱达荷州
- 俄克拉荷马州
- 乔治亚州
- 怀俄明州
每个州都有自己独特的企业家和那些想要开展业务的福利。那里有新的商业激励,可以帮助您的业务开始。做一些研究,研究你的州提供的激励,并了解如何利用可用的东西。此外,Incfile涵盖了顶级经济衰退的国家开展业务。
您将如何将纳税作为家庭拥有的业务?
启动家庭企业最令人困惑的方面之一是税收。如果您的LLC或S CORP中有多个合作伙伴,则税收将需要根据您拥有的业务的百分比进行分割。例如,如果您拥有40%的业务股份,您将负责40%的税收。
您还可能需要支付联邦所得税,FICA税和FUTE税(联邦失业税)。例如,如果配偶被配偶雇用,或者儿童雇用父母,则需要支付所有税款,除了Futa税。如果一个父母受雇的孩子而且孩子未满18岁或者业务是100个完美的家庭拥有,没有FICA纳税扣缴。如果他们在21岁以下,也没有税收缴纳税款。
使困惑?你不是一个人。如果您经营家庭企业,建议您与税务顾问,会计或注册会计师合作,以确保所有商务税都被平方。Incfile的商业会计服务提供免费咨询,我们可以帮助您了解税收的复杂性。
你应该开始一个家庭拥有的业务吗?
盯着家庭企业有一些好处。如果对您有吸引力,与您的家人开展业务可能是对您的。
- 你每天都要与你的家人一起工作
- 你可以和你认识和信任的人一起工作
- 较低的营业额下降
- 每个人都被投资于看到业务增长
- 忠诚很少有问题
- 工作环境可以更加放松
- 您可以将公司传递给每一代人来保持在家庭中
- 作为一个家庭,你作为一个团队工作,愿意穿多个帽子,以确保业务的成功
如果您已准备好追求一个家庭企业,Incfile可以帮助您启动您家庭拥有的业务并使用为您提供最有意义的业务实体类型来帮助您运行。